Conform noii legi a salarizării, pensionarilor cu stagiul de cotizare mai mic de o perioadă de 15 ani li se va oferi posibilitatea de a alege între a primi pensia minimă garantată, care va fi calculată în funcție de cât a contribuit acesta, sau să primească o indemnizație socială. Cei care doresc să opteze pentru a doua optțiune trebuie să își exprime acestă alegere cu trei luni înainte de a se aplica această lege.
La momentul actual, în România, există un număr de aproximativ un milion de pensionari care primește pensia minim garantată în valoare de 640 de lei.
„O noutate adusă de proiectul de lege este introducerea opţiunii pentru indemnizaţia socială minimă. Pensionarii aflaţi deja în plată, care au stagiul de cotizare sub 15 ani, vor putea opta între pensie şi indemnizaţia socială minimă, cu trei luni înainte de aplicarea efectivă a legii. Opţiunea se va face prin Poştă, cu formular pretimbrat primit de la Casa Naţională de Pensii Publice, pentru a evita cozi interminabile la ghişee”, este menționat într-un comunicat de presă al ministerului.
Calculul pensiilor
Pentru persoanele care vor să iasă la pensie, dar care nu au o perioadă mai mare de cotizare de 15 ani se va realiza recalcularea pensiilor pe noua formulă. Dacă în urma acestei recalculări suma rezultată nu trece de suma reprezentată de indemnizația socială, cei vizați pot opta pentru indemnizașie. Cei care nu optează în cele din urmă pentru indemnizația socială în termenul de trei luni oferit de stat, vor rămâne cu suma calculată pe baza contribuțiilor, au mai explicat reprezentanții ministerului.
Pensia minimă
Această lege conform căreia orice persoană care a contribuit o perioadă de mai puțin de 15 ani a fost dată în anul 2009 și se menține încă de atunci. Asta însemna că cei care în urma calculelor nu ajungeau să depășească această sumă primeau o completare de bani din partea statului pentru a atinge suma de 640 de lei, suma minimă.
Acum, conform noii legi, cei care în urma calculelor nu ating această sumă și aleg să rămână în actualul sistem de pensii, nu vor mai primi această sumă în plus pentru a atinge pensia minimă.
Varianta alternativă care le este pusă la dispoziție viitorilor pensionari afdlați în această situație este să îți îndrepte atenția cptre sistemul de sistență socială. Mai exact, prin optarea la acest sistem, vârstnicii renunță la statutul de pensionar, căruia, în conformitate cu actuala Constituție, nu i se poate lua sau diminua pensia.
Excepție de la această regulă sunt însă pensionarii care primesc o pensie de limită de vârstă și care au realizat stagiul minim cuprins între 10 și 15 ani. Aici intră persoanele care primesc deja o pensie în momentul în care această lege intră în vigoare.
În textul proiectului de lege se regăsește faptul că pentru ca o persoană să poată ieși la pensie trebuie să aibă o vechime în câmpul muncii de minim 15 ani.
„Persoanele care vor avea o vechime mai mică de la data intrării în vigoare a legii vor primi o indemnizaţie socială şi vor face obiectul unei alte legi”, au mai adăugat reprezentanții legii.
Cum sunt calculate pensiile
Până acum, în formula actuală, toți pensionarii primesc o sumă minimă de 640 de lei, indiferent că au contribuit 13 ani sau 35 de ani, iar în anul 2021 pensia minimă ar fi fost de 835 de lei.
Noua formulă de calcul, prevede însă ca pentru o vechime minimă de 15 ani, un pensionar să primească un procent de 45% din salariul minim brut la care se mai adaugă și un procent de 1% din salariul minim brut pentru friecare an în plus pe care aceștia l-au muncit pe lângă cei 15 ani. Mai concret, vor exista pensii mai bine definite, bazate pe numărul de ani pe care un om i-a lucrat. Așa se face că un om care are o vechime de 13 ani va primi o pensie de 1.032 de lei, pentru anul 2021, iar cel cu o vechime de 35 de ani va primi o pensie de 1.560 de lei.
Un trai mai bun
Actualul ministrul al Muncii, Simona Bucura Oprescu, a oferit explicații referitoare la ce schimbări vor suferi pensiile românilor în următoarea perioadă. Principalul lucru pe care aceasta îl subliniază este că românii care încasează pensii mici vor beneficia de venituri mai bune.
”Analizând jaloanele din PNRR și condiționările, prin noua lege vom avea următoarele principii: diferența de stagiu complet, toate veniturile pentru contribuții la stat, indemnizație socială și pensii pe contributivitate, o echilibrare pentru condițiile speciale și deosebite de muncă, perspectiva ieșirii la pensie la vârsta egală, egalizare care se va face treptat până în 2035, posibilitatea de a continua activitatea de muncă și după vârsta de 65 de ani și o serie de bonificații la pensie.
Cel mai important aspect pe care românii trebuie să îl știe este că avem în atenție reorganizarea pensiilor. În primul rând, pentru cei care au pensii mici, aceștia trebuie să beneficieze de o creștere. Este important de știut că vom avea o creștere a indemnizației minime astfel încât să avem pensionari cu venituri mai bune”, a explicat ministrul Muncii, Simona Bucura Oprescu, conform romaniatv.net
