Drepturile salariaților în caz de insolvență. Ce fac angajații dacă se închide firma

Numărul firmelor intrate în insolvență în România a crescut cu aproape 17% în primele luni ale anului. Comparativ cu aceeași perioadă a anului trecut. Mulți angajați nu sunt conștienți de drepturile lor în cazul unei insolvențe sau a falimentului firmei la care lucrează.

Proiecțiile specialiștilor indică o creștere cu 5% a numărului de insolvențe în România în 2024 față de anul precedent. A ajuns la aproximativ 7.000 de cazuri. Ceea ce ar afecta mii de angajați. În ianuarie, conform datelor ONRC, 509 firme și-au închis ușile. Cu cele mai multe înregistrate în București (76), Cluj (53), Timiș (51), Bihor (42) și Ilfov (34).

Perspectiva pentru viitor pare sumbră, conform unei analize realizate de Allianz Trade, care a avertizat că în 2024, firmele din întreaga lume se vor confrunta cu o creștere a insolvențelor pentru al treilea an consecutiv. Specialiștii în dreptul muncii și resurse umane avertizează că puțini angajați sunt informați cu privire la drepturile lor în astfel de situații, potrivit adeavrul.ro.